Home > Work > İkna - Oyun Şimdi Başlıyor!
1 " Şimdi” ve “hemen” kelimeleri ulaşılabilir ve kolaydır. Karar aldırmak istiyorsanız aktif ve hevesli olmalısınız, her şeyi ağırdan alırsanız hevesin azalmasına neden olursunuz. "
― , İkna - Oyun Şimdi Başlıyor!
2 " Karşınızdaki kişilerle, ‘sen’ diliyle değil, ‘ben’ diliyle konuşun çünkü sizi gerçekten algılayabilmelerinin yolu bu. Sen dilinde suçlama, ben dilinde hissettikleriniz var. Siz, sen dilini kullandıkça kişi sizi anlamak için değil, kendini savunmak için dinleyecektir. Anlamak için değil, genellikle cevap vermek için dinlemeniz de en önemli iletişim engellerinden biridir. "
3 " Söylediğinize inanırsanız parlarsınız ve insanlar parlayan şeyleri severler. Severlerse ikna olurlar. "
4 " Etkili bir lider, iyi bir hikayenin yaratacağı etkiyi bilerek hikaye anlatımını sadece bilgi paylaşmak için değil, etrafındaki insanlarla bağ kurmak için de kullanır. "
5 " Hayatta istediğin sonuçları elde edemiyorsan ilk bakman gereken yer günlük alışkanlıkların! Alışkanlıklarını kendi lehine çevir, hayatın değişsin! "
6 " Tuzaklara takılma konusunda oltaya yakalanan balıklardan bir farkımız yok, yemi gördük mü, saldırıyoruz "
7 " İkna çok önemli bir güç ve her güç gibi iyiye de kötüye de kullanılabilir. Bu güçle insanları manipüle ederek aldatabilir veya umutlarını yitirmiş kimseleri hayata yeniden bağlayabilirsin. "
8 " Gelişen zihniyette insanlar, en temel yeteneklerinin adanmışlık ve sıkı çalışma yoluyla geliştirilebileceğine inanıyor. Beyin ve yetenek sadece başlangıç noktasıdır. Bu görüş öğrenme sevgisi ve büyük başarı için gerekli olan desteği yaratır. Hemen hemen tüm başarılı insanlar bu niteliklere sahiptir. "
9 " Hatalıysanız, “Hatalıyım ve bu hatayı yaptığım için çok utanıyorum,” diyebilirsiniz. Bu söyleminiz bir daha bu hatayı yapmayacağınızı, en büyük hatada bile sorumluluk aldığınızı ve dürüst olduğunuzu gösterir. Sizi suçlayanlar, büyük ihtimalle sizi yeniden ayağa kaldıracaktır. "
10 " Bazen, işinin gerektiği kadarını yapmakla elinden gelenin en iyisini yapmak arasında bir teşekkür kadar mesafe olabilir. "
11 " Hatırlamakta fayda var ki hiçbir şeye nişan almıyorsanız, vuramayacağınızdan emin olabilirsiniz! "
12 " Merak unsurunu tetiklemek için insanlara, bitmemiş hikayeler anlatın ve böylece beklentiyi canlı tutun. Reklamlarda az bilgi veren “Çok yakında!” şeklindeki kampanyalar veya program aralarındaki “Az sonra!” sloganları Zeigarnik etkisine birer örnektir. "
13 " İkna edebilmek için güvenilir olmak gerekir. Çünkü insanlar sadece güvendikleriyle açık iletişime geçerler ve sadece açık iletişime geçtikleri kişiler tarafından kolaylıkla ikna edilebilirler. "
14 " Bulunduğumuz ortama uyum sağlamak o kadar hayati bir mesele ki sosyal statümüzün neredeyse tamamını uyum yeteneğimiz oluşturuyor. "
15 " Aranan en önemli liderlik özelliğinin zeka veya iş bitiricilik olmadığını artık biliyorum. En önemli liderlik özelliği heyecan verici hayat öyküleri anlatabilmektir. "
